Faciliter l’Intelligence Collective
S’approprier la posture et les règles de la facilitation, ainsi que différents outils favorisant la coopération et l’intelligence collective, dans l’objectif de pouvoir concevoir et animer des temps de groupe participatifs et constructifs.
Initiation à l’Activation du Développement Vocationnel de la Personne (ADVP)
Vous accompagnez les salariés en parcours à la définition de leur projet professionnel et vous êtes confrontés à des difficultés de mises en œuvre ou bien de postures lors de ces temps individuels et/ou collectifs. L’ADVP devrait vous permettre de vous positionner différemment et de mettre en œuvre des actions collectives d’orientation professionnelle.
Communication bien-traitante et gestion des situations conflictuelles
La communication professionnelle peut s’avérer parfois complexe dans bien des situations par manque de temps, par difficultés de compréhension liées à des freins linguistiques, à des postures hiérarchiques, à des ressentis … Cette formation vous permettra de prendre du recul et de vous positionner différemment.
Accompagner les personnes en difficultés avec le français écrit grâce à l’ADVP
Vous animez des ateliers collectifs ou des sessions en individuel d’ADVP. Vous souhaitez consolider vos connaissances et en développez afin d'accompagner vos publics en situation de difficultés avec l’écrit, cette formation est pour vous !
Développer son entreprise dans une trajectoire vers l’économie de la fonctionnalité et de la coopération (EFC)
- Sensibiliser les Dirigeants, Cadres, Managers avec responsabilités dans leur trajectoire vers l’Économie de la Fonctionnalité et de la Coopération.
- Les aider à repérer en quoi l’EFC peut soutenir leur trajectoire de développement compatible avec les enjeux de transition
Comment construire un PAT à dimension sociale ?
Construire un PAT à dimension sociale avec l’aide de l’insertion par l’activité économique à travers des solutions innovantes et en faveur de la transition écologique de nos territoires.
Introduction à la conception de modèles socio-économiques des associations Jeunesse et Education Populaire
Permettre aux participants de progresser dans la compréhension et leurs capacités pratiques à concevoir le modèle économique de leur structure. Cela passe notamment par :
- Une compréhension de ce qu’est un modèle économique
- Le développement d’une capacité de conception d’un modèle économique
- L’élaboration du lien entre ce qui se joue dans les modèles économiques et le réel de l’activité de l’association.
Communication et travail en équipe
Mieux se connaître pour mieux coopérer, reconnaître et gérer ses émotions, améliorer la communication au sein du groupe
Piloter une SIAE en s’appuyant sur l’Economie de la Fonctionnalité et de la Coopération (EFC)
S’approprier le référentiel pour impulser une trajectoire EFC dans sa structure.
Construire une stratégie pour équilibrer son modèle économique
Le but de la formation est de permettre aux dirigeants de mettre en place une stratégie pour équilibrer leur modèle économique à moyen terme.